[农民工讨薪标语怎么写不违法]跟工人讨薪标语

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本文目录提前看：

1、拖欠农民工工资宣传标语 2、农民工讨要工资,打横幅算违法吗 3、农民工讨薪打标语违法吗 4、农民工讨薪打条幅犯法吗？

拖欠农民工工资宣传标语

1、关爱农民工， 携手创繁荣。

2、学法有为， 维权无畏。

3、关爱农民工， 共建和谐社会。

4、返乡务工创业， 为全力决战“十二五”矢志谋求新跨越贡献青春力量。

5、有法有办法， 会富会发达。

6、提升农民工的社会地位， 维护农民工的合法权益， 丰富农民工的文化生活。

7、坚持实施积极的就业政策， 统筹做好城乡就业工作。

8、拖欠工资要清偿， 民工权益要保障。

9、法盲栽跟头， 懂法才富有。

10、全社会都要关心和保护农民工。

农民工讨要工资,打横幅算违法吗

拖欠农民工工资,挂标语条幅是违法的。劳动者应当通过合法的途径来维护自己的合法权益， 对于用人单位拖欠劳动者工资， 劳动者可以向当地的劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。

一、如果是给用人单位工作， 有两个途径可以要求支付工资：

1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉。

2、可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会）申请仲裁， 要求支付工资。如果未签订劳动合同， 可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系， 还可以要求支付经济补偿金。

二、如果是给个人工作， 不算劳动关系， 可以直接去法院起诉该个人老板， 要求支付劳动报酬。

扩展资料：

《劳动争议调解仲裁法》第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议， 适用本法：

（一）因确认劳动关系发生的争议；

（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；

（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；

（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；

（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；

《劳动法》第五十条　工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

《工资支付暂行规定》第十八条　各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的， 由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿， 并可责令其支付赔偿金：

（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；

（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资的；

（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。

经济补偿和赔偿金的标准， 按国家有关规定执行。

参考资料来源：我们—劳动法

农民工讨薪打标语违法吗

首先肯定的是农民工讨薪打标语当然不违法， 但是需要注意几个问题：

1、不能因为讨薪影响公共秩序， 尤其不能聚众闹事。

2、讨薪的时候要理智、冷静， 不要谩骂、围攻或出言不逊。

3、要注意标语的内容， 要反映真实情况， 发表自己的诉求， 尤其不能使用侮辱性的语言。

4、最好的方式是向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。

农民工讨薪打条幅犯法吗？

不违法， 但是如果影响公共秩序则有可能被行政拘留。

需要注意以下方面：

1、不能影响公共秩序， 不能聚众闹事。

2、要注意条幅内容， 可以反映真实情况， 发表自己的诉求， 但应避免采用侮辱性的语言。

虽然说这种行为不犯法， 但建议采取更合适的方式讨薪， 如向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。

扩展资料

根据《劳动争议调解仲裁法》

第五条

发生劳动争议， 当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的， 可以向调解组织申请调解；

不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的， 可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的， 除本法另有规定的外， 可以向人民法院提起诉讼。

第九条

用人单位违反国家规定， 拖欠或者未足额支付劳动报酬， 或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的， 劳动者可以向劳动行政部门投诉， 劳动行政部门应当依法处理。

参考资料来源：垫江县人大常委会-中华人民共和国劳动争议调解仲裁法

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